Wie viel verdient man bei ZEISS?

Basierend auf 1189 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei ZEISS zwischen 15.400 € für die Position „Praktikant:in“ und 160.800 € für die Position „Business Unit Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 4 von 5 und damit 21% über dem Branchendurchschnitt.

Ist ZEISS ein guter Arbeitgeber?

1.076 Bewertungen von Mitarbeitern. 1.076 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet. 749 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 189 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Warum sollte ich bei ZEISS arbeiten?

ZEISS treibt und unterstützt zahlreiche Benefits, um Arbeit und Privates nachhaltig zu vereinen: Überstundenausgleich. Flexible Arbeitsmodelle durch Teilzeitmöglichkeiten sowie mobiles Arbeiten. Belegplätze in KiTas /Kindergärten.

Wer ist der Chef von ZEISS?

Karl Lamprecht (1. Apr. 2020–)Carl Zeiss / CEO

Was macht man bei ZEISS?

ZEISS entwickelt, fertigt und vertreibt für seine Kunden hochinnovative Lösungen für die industrielle Messtechnik und Qualitätssicherung, Mikroskopielösungen für Lebenswissenschaften und Materialforschung sowie Medizintechniklösungen für Diagnostik und Therapie in der Augenheilkunde und der Mikrochirurgie.

Wie viel verdient man bei ZEISS im Monat?

Basierend auf 1034 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei ZEISS zwischen 15.800 € für die Position „Praktikant:in“ und 160.800 € für die Position „Business Unit Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 4 von 5 und damit 21% über dem Branchendurchschnitt.

Was verdient man bei ZEISS als Maschinenbediener?

Basierend auf 6 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Maschinenführer:in bei ZEISS durchschnittlich 51.600 €.

Wie viel ist ZEISS wert?

Carl Zeiss (Unternehmen)

Wie viele Mitarbeiter hat ZEISS in Deutschland?

Zum 30. September 2022 beschäftigte die Carl Zeiss AG 17.058 Personen innerhalb Deutschland. Die gesamte Mitarbeiteranzahl des deutschen Unternehmens betrug zum selben Zeitpunkt 38.770.

Ist ZEISS Marktführer?

ZEISS ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen der optischen und optoelektronischen Industrie.

Wie viel verdienen Fielmann?

Einstiegsgehälter für Augenoptiker:in bei Fielmann AG mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegen zwischen 22.000 € und 39.000 €. Für Top-Verdiener mit 10+ Jahren Berufserfahrung beträgt das Gehalt bis zu 52.000 €.

Was verdient ein Gruppenleiter bei ZEISS?

108.300 € – 122.113 €

Gehälter für Gruppenleiter bei ZEISS Group können von €108.300 bis €122.113 reichen.

Was verdient ein Monteur bei ZEISS?

Basierend auf 6 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Monteur:in bei ZEISS durchschnittlich 42.500 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 34.400 € und 48.400 € liegen.

Warum sind ZEISS Gläser so teuer?

Brillengläser, die wie die der Firma Carl Zeiss überwiegend in Deutschland und Europa gefertigt werden, sind preisintensiver als solche, die in Billiglohnländern produziert wurden. Dieses hängt maßgeblich mit den Qualitäts- und Produktionsstandards sowie dem Lohngefüge zusammen.

Welcher Optiker zahlt am besten?

Weiterbildungsmöglichkeiten: Augenoptikermeister

Augenoptikermeister bekommen höhere Gehälter. Im Schnitt verdienst du zwischen 2.735 und 3.581 EUR brutto im Monat. Das macht jährlich einen Verdienst von 33.900 EUR und 44.400 EUR brutto.

Was verdient ein Filialleiter bei Apollo?

Basierend auf 88 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG durchschnittlich 43.500 €.

Was verdient ein Maschinenbediener bei ZEISS?

Wie viel verdient ein Maschinenbediener bei ZEISS Group? Gehälter für Maschinenbediener bei ZEISS Group können von €3.518 bis €3.795 reichen.

Was ist besser Zeiss oder Rodenstock?

Im direkten Brillengläser Vergleich zwischen Rodenstock und Zeiss fällt auf, dass die Qualität bei beiden Herstellern ähnlich hoch ausfällt: Sowohl Rodenstock als auch Zeiss zeichnen sich durch ein Maximum an Qualität aus und zählen zu den besten Herstellern auf dem Markt.

Wie viel verdient ein Optiker an einer Brille?

Gehalt für Optiker/in in Deutschland

Wie gut zahlt Fielmann?

Wieviel Gehalt zahlt Fielmann AG? Basierend auf 1019 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Fielmann AG zwischen 10.900 € für die Position „Lehrling“ und 76.700 € für die Position „Contract Manager“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 2.8 von 5 und damit -13% unter dem Branchendurchschnitt.

Wie viel verdient bei Fielmann?

Basierend auf 671 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Augenoptiker:in bei Fielmann AG durchschnittlich 31.000 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 22.700 € und 51.800 € liegen.

Wie viel verdient ein Filialleiter bei H&M?

Basierend auf 20 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Filialleiter:in bei H&M durchschnittlich 52.400 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 42.300 € und 59.700 € liegen.

Wie viel verdient ein Polier bei STRABAG?

Basierend auf 49 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Polier:in bei STRABAG SE durchschnittlich 56.900 €.

Wo wird man gut bezahlt?

Das sind die bestbezahlten Berufe in Deutschland

• 1 Medical Advisor. 86.000. …
• 2 Anwältin / Anwalt. 81.900. …
• 3 Softwarearchitekt:in. 80.700. …
• 4 Portfolio Manager:in. 80.700. …
• 5 Programm Project Manager:in. 80.600. …
• 6 Pilot:in. 79.900. …
• 7 Legal Counsel. 78.200. …
• 8 New Channel Manager:in. 78.100.

Wie viel verdient man bei Apollo?

Wieviel Gehalt zahlt Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG? Basierend auf 404 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG zwischen 11.100 € für die Position „Lehrling“ und 81.500 € für die Position „Leiter Personalentwicklung“.

Was zahlt C&A pro Stunde?

Die erwähnten Schüler und Studierenden, die als Aushilfen für Kasse und Verkauf nebenbei etwas Geld verdienen sowie Berufserfahrung sammeln können, können bei C&A mit einem durchschnittlichen Stundenlohn zwischen dem Mindestlohn von 9,35 Euro und 10 Euro rechnen.